Τετάρτη, 2 Ιουλίου, 2025
Τετάρτη, 2 Ιουλίου, 2025

ΟΕΕ: Τέσσερις προτάσεις για να μην υπάρξουν αδικίες με την επιστρεπτέα προκαταβολή

Ημέρα:

spot_img
spot_img
spot_img

Τέσσερις δραστικές παρεμβάσεις, ώστε να μην υπάρξουν αδικίες κατά την επιστροφή ποσών της επιστρεπτέας προκαταβολής από επιχειρήσεις, προτείνει το Οικονομικό Επιμελητήριο Ελλάδος.

Με επιστολή του προς τους αρμόδιους Υπουργούς και τον Διοικητή της ΑΑΔΕ, ο Πρόεδρος του Οικονομικού Επιμελητηρίου Ελλάδος, Κωνσταντίνος Κόλλιας, αναφέρει ότι, παρά τις υφιστάμενες παρεμβάσεις, που έγιναν, ώστε να αντιμετωπιστούν τεχνικά ζητήματα, υπάρχουν ακόμα προβλήματα, όπως:

  • Λύσεις συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου εμφανίζονται ως απολύσεις.
  • Απόλυση συνταξιοδότησης οδηγεί σε απόρριψη.
  • Φερόμενες απορρίψεις λόγω μη υποβολής δικαιολογητικών, ενώ έχουν υποβληθεί τα δικαιολογητικά.
  • Φερόμενες απορρίψεις λόγω μη υποβολής δικαιολογητικών παρά το ότι είναι σε περιοχή αυτόματης ανάκτησης η επιχείρηση και έχει εγκριθεί σε δύο επιστρεπτέες, δεν πληρώθηκε ποτέ και δεν εξετάστηκε η ένστασή της.
  • Επιχειρήσεις οι οποίες εκ παραδρομής χαρακτηρίστηκαν ως μεσαίες οντότητες ενώ είναι μικρές (αποδεικνύεται από τις διασταυρώσεις του προσωπικού και των τζίρων) δεν έχει γίνει δεκτό το μόνο δικαιολογητικό που απαιτείτο ως μικρή οντότητα, ήτοι το πιστοποιητικό δικαστικής φερεγγυότητας το οποίο και είχε υποβληθεί στην ημερομηνία που απαιτείτο.
  • Εκ παραδρομής δήλωση στο σύστημα σύμβαση αορίστου χρόνου ενώ είναι ορισμένου χρόνου.
  • Υποβολή Φορολογικής Δήλωσης με διαφορετική χρήση από 31/12 και εκπρόθεσμη, αλλά εντός των ορίων των ΓΔΟΥ (π.χ. υποβολή έως 31/3/2022).
  • Περιπτώσεις μετασχηματισμών επιχειρήσεων με διακοπή της μίας και έναρξη της άλλης.
  • Επιχειρήσεις ενώ έχουν εγκριθεί για επιστρεπτέες δεν εισπράχθηκαν ποτέ αυτές και έχουν υποβληθεί ενστάσεις χωρίς να απαντηθούν.

Για το σκοπό αυτό, το ΟΕΕ ζητά να συμπεριληφθούν, στην επερχόμενη Κοινή Υπουργική Απόφαση τα εξής:

  • Η τήρηση της υποχρέωσης διατήρησης του αριθμού των εργαζομένων εφόσον η διαφορά του μέσου όρου εργαζομένων κατά τους μήνες υποχρέωσης διατήρησης διαφέρει κατά λιγότερο από δύο μονάδες αντί μίας (έναντι του μηδενός που ίσχυε ως τώρα) σε σχέση με τον αρχικό αριθμό εργαζομένων που απασχολούσε η επιχείρηση.
  • Οι απορριπτικές αποφάσεις να αναφέρουν τους λόγους απόρριψης και να δίνεται το δικαίωμα ένστασης, ή ενδικοφανούς προσφυγής στην ΔΕΔ.
  • Να αξιολογηθούν οι μέχρι σήμερα υποβληθείσες ενστάσεις στην πλατφόρμα Αιτημάτων
  • Επανεξέτασης οι οποίες δεν έχουν εξεταστεί και να προβλεφθεί διαδικασία ελέγχου.
  • Να εξεταστούν οι περιπτώσεις που έχει δηλωθεί ως έσοδο του 2020 η εγγραφή της επιστρεπτέας προκαταβολής που έχει ως αποτέλεσμα την απώλεια του κριτηρίου της μείωσης του κύκλου εργασιών και την επιστροφή από τις επιχειρήσεις των αντίστοιχων ποσών.
spot_img
spot_img
spot_img
spot_img
spot_img

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΘΕΜΑΤΑ

Στένωση καρωτίδας. Μήπως πρόκειται για… σιωπηλό κίνδυνο;

Η στένωση καρωτίδας, που ονομάζεται επίσης καρωτιδική νόσος, είναι...

Βασιλική Βασιλειάδου: Σχεδίασε μελετημένα και με τόλμη το μηχανογραφικό

"Μην υποτιμάτε τμήματα με χαμηλότερες βάσεις, καθώς συχνά έχουν...

Υπογράφηκε η σύμβαση για την επέκταση του Δημοτικού Σχολείου Ποδοχωρίου

Από τον δήμο Παγγαίου εκδόθηκε το παρακάω δελτίο τύπου: Υπογράφηκε...

Παράταση για έναν ακόμη μήνα στο έργο της πλατείας Καπνεργάτη

Παράταση εργασιών για έναν ακόμη μήνα ζήτησε ο ανάδοχος...

Έλεγχοι ιδιοκτητών δεσποζόμενων ζώων συντροφιάς στον Δήμο Καβάλας  

Ο Δήμος Καβάλας ενημερώνει τους δημότες για την έναρξη...

Καλοκαιρινές Μουσικές Εκδηλώσεις του Δήμου Θάσου 2025

Στην παραλία Λιμεναρίων και στον αύλειο χώρο του «Αρχαιολογικού...

Πατίνια για μωρά & παιδικά κράνη: Ασφάλεια, χαρά και ελευθερία στις πρώτες βόλτες

Πατίνια για μωρά: Το πρώτο βήμα προς την ανεξαρτησία Υπάρχει...

Στο λιμάνι της Καβάλας «Απόστολος Παύλος» η ΤΠΚ «ΝΤΕΓΙΑΝΝΗΣ»

Η πυραυλάκατος του Πολεμικού Ναυτικού ΤΠΚ "ΥΠΟΠΛΟΙΑΡΧΟΣ ΝΤΕΓΙΑΝΝΗΣ", κατέπλευσε...